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安责险与工伤保险关系?

浏览次数:9287        发布时间:2022-02-10

简单来说,投保安责险是对工伤保险的补充和完善,两者互不冲突。从赔付角度分析:

(1)员工没有投保工伤保险

由成都市安责险直接赔偿。

(2)员工投保了工伤保险

可以由工伤保险支付的部分,无需再由企业承担赔偿责任,成都市安责险无需再赔偿。

工伤保险不能支付的部分,应该由企业承担的赔偿责任,成都安责险根据保单的约定进行赔偿。

赔偿案例:某企业发生安全生产事故,导致员工甲死亡,员工乙受伤,与企业无利益关系的第三者丙受伤,最终法院调解企业承担赔偿责任120万元,乙实际治疗费用5万元,丙实际治疗费用5万元,发生事故后救援费、事故勘验费共计15万元,诉讼费10万元,甲、乙、丙家属向企业提出索赔,其中工伤赔付甲70万元,赔付乙3万元,安责险在赔偿限额内补充赔付甲50万元,赔付乙2万元,则赔付情况如下表所示:

保险方案

企业总赔付

赔付明细

工伤保险赔付

安责险险赔付

企业自行承担

有工伤有安责(50万/人)

155万

员工死亡70万

70万

50万

0

员工受伤5万

3万

2万

三者受伤5万

0

5万

救援、勘验、诉讼25万

0

25万

有工伤无安责

155万

员工死亡70万

70万

0

82万

员工受伤5万

3万

0

三者受伤5万

0

0

救援、勘验、诉讼25万

0

0

无工伤有安责(50万/人)

155万

员工死亡70万

0

50万

70万

员工受伤5万

0

5万

三者受伤5万

0

5万

救援、勘验、诉讼25万

0

25万

无工伤无安责

155万

员工死亡70万

0

0

155万

员工受伤5万

0

0

三者受伤5万

0

0

救援、勘验、诉讼25万

0

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